ElternOffice der Stadt Essen

Das ElternOffice der Stadt Essen bietet die Möglichkeit, auch während der Elternzeit beruflich aktiv zu bleiben. Im Fokus stehen flexible Arbeitsmodelle, individuelle Lösungen und ein gelungener Wiedereinstieg. Es ermöglicht eine individuelle und flexible Teilzeitbeschäftigung während der Elternzeit und unterstützt Mütter und Väter dabei, den Kontakt zum Berufsalltag aufrechtzuerhalten.

Das Angebot richtet sich an Beschäftigte bzw. Beamte des Verwaltungsdiensts, die sich derzeit in Elternzeit befinden und sich eine flexible Rückkehr in den Arbeitsalltag wünschen.

Ein Einsatz im ElternOffice nach der Elternzeit ist nicht möglich.

Der zeitliche Umfang der Tätigkeit beträgt mindestens sechs Stunden pro Woche. Für Beschäftigte ist eine wöchentliche Arbeitszeit von maximal 19 Stunden, für Beamtinnen und Beamte von maximal 20 Stunden möglich. Die Arbeitszeit kann grundsätzlich flexibel gestaltet werden. Arbeitszeiten und Arbeitstage werden individuell festgelegt und können variieren, sofern die vereinbarte Wochenarbeitszeit sowie die festgelegte Anzahl der Arbeitstage eingehalten werden.

Der Einsatz im ElternOffice erfolgt für einen Zeitraum von mindestens drei Monaten und findet ausschließlich während der laufenden Elternzeit statt.

Wichtig: Die Betreuung des Kindes bzw. der Kinder muss während der Arbeitszeit sichergestellt sein.

Das ElternOffice der Stadt Essen ist organisatorisch der Ausbildungsfirma InOffice der Stadt Essen angegliedert. Es befindet sich im selben Dienstgebäude im 1. Obergeschoss der Lützowstraße 53, 45141 Essen.

Ja, bis zu 60 % der vereinbarten Arbeitszeit kann nach erfolgter Einarbeitung im Mobile Office erbracht werden. So lassen sich berufliche Anforderungen und familiäre Aufgaben besser miteinander verbinden.

Die Aufgaben im ElternOffice sind abwechslungsreich. Derzeit reichen die Aufgaben von der Mitarbeit an Projekten, über die Unterstützung der KFZ-Zulassungsbehörde, des Ordnungsamts und des JobCenters bis hin zur Vermarktung des ElternOffice. Die Aufgaben unterliegen dem stetigen Wandel und orientieren sich am Bedarf der Stadtverwaltung. Gleichzeitig bieten sie die Möglichkeit, neue Erfahrungen zu sammeln.

Interessierte Mitarbeitende in Elternzeit können sich an die Abteilung 10-2/Personaleinsatz wenden. Diese prüft die Einsatzmöglichkeiten und entscheidet über eine mögliche Zuweisung ins ElternOffice.